典型案例
为企业发展搭建“关键基础设施”，赋能企业人才发展战略
民航工会
创办民航职工圆梦大学
90%职工学员成绩“优秀与良好”
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广药集团
职工大学堂直播课覆盖集团30家下属企业
成为广药集团创新文化特色
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广汽集团
创办广汽圆梦大学
为广汽员工提供本科、专科学历教育
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麦当劳中国
创办麦当劳圆梦大学
惠及千余名职工，四成获晋升
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广州工控集团
引入国家职业认证项目、学历专业
为员工建立终身学习档案
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溢达纺织集团
“做溢达人，在溢达上大学”已成为
溢达企业文化和员工福利
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富士康工会
引入职业+学历培训体系
帮助1100余名富士康员工提升学历
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